企业文化如何靠员工传播？

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企业文化员工

提问时间:2022-10-30 15:40:34

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廖银江

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企业文化传播的渠道有很多种，单是依靠员工传播的渠道，我认为分为网络传播（内部oa上的讨论区，员工可以将自己对某些事情的见解、意见等发上去）、“小道消息”传播（员工工作之余的闲聊）、文字传播（刊物上的员工感悟类的文字）、活动传播。网络传播：对于这个传播途径，企业文化工作者可以提出适当的话题，并在讨论的过程中适当引导，使结果发展为我们的预期。“小道消息”传播：这个传播途径，利用的好的话可以对文化起到一个很好的传播作用。可以将公司发展至今的一些经典案例编成故事，将给一些故事相关的人听，相信故事相关的人是乐于讲给别人听的；讲给老员工们听，相信他们也乐于将这些将来新来的员工听。文字传播：员工将自己在工作上的感悟形成文字刊登在刊物上，这本身就是对文化一种很好的宣传。活动传播：其实一切的员工活动，只要我们适当引导的话，都是在传播一种文化，在活动的主体就是员工，所以说员工的一切言行举止，都是文化的一种表现。

2022-10-30 17:19:35

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