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劳动法事假规定是什么?

130****0197
公司请假规定
提问时间:2022-11-27 13:05:00
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回答 | 共1个
李欣洋
李欣洋
从业10年
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咨询解答:101
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劳动者患病或者非因工负伤的,在病休期间,用人单位应当根据劳动合同或集体合同的约定支付病假工资。用人单位支付病假工资不得低于本市最低工资标准的80%。  员工患病或者非因工负伤停工治疗,在国家规定的医疗期内的,用人单位应按不低于本人标准工资的百分之六十支付员工病伤假期工资。

2022-11-27 15:53:01
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范晓琴
范晓琴顾问
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