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年底带薪休假怎么算?

156****6299
企业职工带薪年休假
提问时间:2022-11-03 15:40:57
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回答 | 共1个
吕海亮
吕海亮
从业2年
外观专利申请发明专利申请
所在地区:深圳市福田区
咨询解答:59
咨询TA

带薪年休假计算方法根据《企业职工带薪年休假实施办法》第三条,职工连续工作满12个月以上的,享受带薪年休假 (以下简称年休假)。

第四条,年休假天数根据职工累计工作时间确定。职工在同一或者不同用人单位工作期间,以及依照法律、行政法规或者国务院规定视同工作期间,应当计为累计工作时间。

第五条,职工新进用人单位且符合本办法第三条规定的,当年度年休假天数,按照在本单位剩余日历天数折算确定,折算后不足1整天的部分不享受年休假。

前款规定的折算方法为:(当年度在本单位剩余日历天数÷365天)×职工本人全年应当享受的年休假天数。

2022-11-03 17:24:58
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杨玉香
杨玉香顾问
擅长:专利申请,发明专利申请,专利驳回复审
执业2年
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