公司把基本工资分摊在岗位绩效、通讯补贴、社保等方面,合法吗?
130****4542
企业的收入
提问时间:2022-10-18 05:13:18
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回答
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共1个
罗小敏
从业1年
资质服务
所在地区:三亚市
咨询解答:254
你好,你们公司把基本工资分摊到绩效工资、通讯补贴、社保等项目上,这种做法无所谓合不合法,顶多是合不合理的问题。 根据《关于工资总额组成的规定》的规定,...
2022-10-18 06:55:19
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