劳动报酬与工资总额的区别，哪些收入属于工资？
189****7070
工资薪金总额是什么
提问时间:2022-08-26 06:38:27
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回答
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共1个
文珊珊
从业9年
商标宽展商标异议申请商标注册
所在地区:苏州市
咨询解答:388
劳动报酬在合同法中就是合同中要写工资总额，除社保之外，其他补贴都可以计入工资。
第十八条 劳动合同对劳动报酬和劳动条件等标准约定不明确，引发争议的，用人单位与劳动者可以重新协商；协商不成的，适用集体合同规定；没有集体合同或者集体合同未规定劳动报酬的，实行同工同酬；没有集体合同或者集体合同未规定劳动条件等标准的，适用国家有关规定。第五十五条 集体合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于当地人民政府规定的最低标准；用人单位与劳动者订立的劳动合同中劳动报酬和劳动条件等标准不得低于集体合同规定的标准。2022-08-26 09:34:28
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