解除劳动合同时赔偿不合理,那我可以到劳动局告他吗?
159****6259
解除补偿金如何申报个税
提问时间:2022-09-06 07:06:39
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回答
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共1个
倪瑞泽
从业2年
工商信息变更银行开户公积金开户
所在地区:丽江市
咨询解答:57
一、去劳动局投诉,看看劳动局能不能解决。
二、若是劳动局解决不了,可以到当地劳动争议仲裁委员申请仲裁,要求支付:
1、5月至8月的双倍工资,劳动法规定,单位应该自用工之日起1个月内与员工签订劳动合同,未签订的,单位应该自用工之日起一个月至1年内,每月向劳动者支付双倍工资。
2、一个月工资的经济补偿金,单位解除合同应该向员工支付经济补偿金。
3、单位若是没有提前一个月通知,可以要求单位支付一个月工资。
4、要求单位补缴社保。
三、因为年终奖没有写进合同,也不是法律规定的待遇,单位不支付,无法通过法律途径解决。
四、建议你还是先使用法律知识和单位协商,协商不成再申请仲裁。
2022-09-06 09:39:41
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