珠海禾诚科技有限责任公司介绍？

171****1593

珠海it企业

提问时间:2022-10-19 11:57:50

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回答 | 共1个

程涛

从业11年

专利申请专利驳回复审发明专利申请

所在地区:苏州市

咨询解答:626

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最近刚离职，就来说说吧，这家公司旗下有锐舞和图拉斯两个品牌，工作环境和氛围很好。不过不提供宿舍，住的远的要注意了。主要还是看岗位，客服组就苦逼了，分售前客服和售后客服，售前客服分早晚班，早班8:00-17:00 注意了！！期间没有午休时间！吃饭都要在电脑前工作。然后，晚班是17:00-1:00凌晨一点也是没有休息时间。客服组基本上都是90后，面试的时候基本上都是看你年轻，然后就安排在这里，说是有透明公开的制度，从售前做起然后升到售后客服，售后再看能力，要么就是升到客服组长，要么去到运营，一直说看能力，但也没给一个大致的时间，因为有些能力还可以的却也做了差不多一年。其实这个岗位能学到的东西很少，公司培训制度也不完善，如果还是想去试试，我的建议还是衡量自己的实际能力吧，要是觉得自己能力可以，可能几个月就可以升到售后客服。天猫京东的运营组是基本是客服组升上去的，亚马逊的好像除外因为没怎么接触到。不过给我的感觉吧，就是公司不敢用人，也比较注重内部晋升，对外来的话好像不怎么用。如果真的想学运营我觉得蓝禾不算是一个好的落脚点，也不清楚是否运营的培训制度没有完善。大概就是这些了。

刚才看到还被人举报了。我只是说出本人的感受，这样都被举报。至于说到的早晚班时间，和我一起去面试的朋友和我表示，都是在办理了入职以后带到岗位了才跟我们说的。我朋友也说早知道这样就不会来了。

想知道差距的话，那我就说，有公司会给应届生完整的培训制度，企业文化培训，在岗培训，理论与实践相结合，长达一个月。也不只是人事在给你画饼说前途怎么怎么好。在蓝禾的售前就看几天的PPT，背一背内容就上岗实操了。

至于用人，蓝禾和我现在的这家公司相比差距很大，可能外面的电商平台对于亚马逊这一块都不敢用新人。但是我现在的公司，我是新人进来公司会配备师父，然后理论和在岗实操结合，企业还会有多种课程培训（如亚马逊的FBA，IT课程等等）供公司员工参加。

2022-10-19 14:19:52

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