怎么办理社会保险?目前我国的社会保险,主要是指由各级社会保险机构,按照相关的法律法规建立的社会养老、医疗,失业、生育、工伤等保险制度的总称。下面和大家分享我的个人观点:
第一,社会保险的含义是什么?
从理论上来说,社会保险指国家强制社会大多数成员参与,预防和分担养老、失业、疾病、死亡等社会风险,实现社会保障的非营利性社会保障制度,它具有收入再分配的功能。它是一种以丧失劳动能力、暂时丧失劳动地位或健康为目的的社会保障制度。为造成损失的人口提供收入或补偿的社会和经济制度。社会保险计划由政府举办,强制某一群体将其收入的一部分作为社会保险税(费)形成社会保险基金,在满足一定条件的情况下,被保险人可从基金获得固定的收入或损失的补偿,它是一种再分配制度,它的目标是保证物质及劳动力的再生产和社会的稳定。
第二,社会保险的主要特征。
一是社会保险的客观基础,是劳动领域中存在的风险,保险的标的是劳动者的人身;二是社会保险的主体是特定的。包括劳动者(含其亲属)与用人单位;三是社会保险属于强制性保险;四是社会保险的目的是维持劳动力的再生产;五是保险基金来源于用人单位和劳动者的缴费及财政的支持。社会保险具有稳定社会生活、促进和完善再分配、促进社会经济发展等三大功能。
第三,目前我国社会保险的主要内容。
目前我国的社会保险,分为城镇职工社会保险、城乡居民社会保险两大内容。职工社会保险包含了城镇职工基本养老保险、城镇职工基本医疗保险、失业保险、生育险和工伤保险等五大内容。重点是解决职工退休后的养老待遇问题,医疗保障的问题,职工失业以后的基本生活保障问题,职工生育期间的待遇保障问题,职工因工负伤以后的医疗保障、生活保障和残疾补助等问题;城乡居民社会保险主要包含了城乡居民基本养老保险,城乡居民基本医疗保险,主要解决没有参加城镇职工社会保险的其他城乡居民的养老、医疗等社会保障问题,是我国多层次社会保障制度的组成部分。
第四,怎样办理社会保险?
不同的参保对象,对于办理社会保险的方式也是完全不同的。城镇职工社会保险的参保对象主要包含了城镇职工和灵活就业人员两大群体。作为城镇职工来讲,社会保险由用人单位在本单位注册地或是所在地社会保险机构、医保机构分别办理,采用用人单位和职工个人按比例缴费的方式。其中养老保险、失业保险、工伤保险属于社保会保险机构办理,医疗保险、生育保险由医保机构办理,各种社会保险按照社保法规定的缴费标准、缴费年限,享受相应的社会保障待遇。以灵活就业人员身份办理社会保险的人员,只办理职工养老保险和职工医疗保险,办理时需要凭个人身份证等到户籍所在地的乡镇或是街道社保服务中心办理;
城乡居民社会保险的主要参保对象为没有参加职工社会保险的其他城乡居民,主要办理城乡居民养老保险、城乡居民医疗保险等,需要持本人身份证到户籍所在地的乡镇或是街道社保服务中心办理,并按照规定的缴费档次缴纳社保费用,达到国家规定的缴费年限和待遇领取年限,享受相应的社会保障待遇。
综上所述,社会保险的办理分为在岗职工、灵活就业人员、城乡居民等三个不同的参保群体,单位职工由用人单位统一办理,灵活就业人员和城乡居民,在户籍所在地的乡镇或是街道社保服务中心办理。
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楼主你好,办理社保要根据你个人的一个实际情况来进行办理,如果说你是企业的在职职工,那么你自己就没有必要去操心办理社保这样的一个问题,因为你所在的企业单位有责任和义务来跟你去办理相应的社保!并且每个月都会从你的个人工资当中扣除你个人应当承担的一个缴费比例,那么大部分的缴费比例都会由所在的企业单位来进行承担!
如果说你没有工作单位,是自由职业者,那么这种情况下,你可以选择按照灵活就业的形式来交纳自己的社保待遇,包括职工养老保险和职工医疗保险,自己都是可以来进行缴纳的,这种情况下对于你来说就可以享受到这个社保的一个累计缴费年限,比如说养老保险的累计缴费年限,包括医疗保险的累计缴费年限,他跟企业在职职工的累计缴费年限是完全一致的,并且他们二者之间是可以相互转移的
也就是说今后你找到新的工作单位,那么可以将你灵活就业的社保转移到新的工作单位来参保,或者说自己从原工作单位离职以后,那么也可以按照灵活就业的形式来继续参保。二者之间的累计缴费年限都是能够依然来计算的,因为这个累计缴费年限越长就意味着你能够获得一个更高的养老金待遇,所以说选择缴纳方式对自己来说要根据自己有没有工作单位来决定,而不是说自己想要交纳社保就可以交纳社保。
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楼主你好,怎么办理社会保险?这个问题实际上非常简单,首先办理社会保险可以通过两个渠道来进行,一个渠道是自己如果有工作单位,那么通过工作单位就可以给你主动的办理相应的社保,那个社保包括的是5种保险,职工养老保险,职工医疗保险,失业保险,工伤保险和生育保险,这五大类保险。
那么对于没有工作单位的个人,也是可以参加社保的。没有单位的个人就可以按照灵活就业的形式来参加个人社保,那么灵活就业的形式,参加个人社保必须是在自己的户籍所在地才能建立灵活就业的社保,交费上可能比企业在职职工要多一些,但是参保的这个养老保险的性质是完全一致的,而且他们二者之间是可以相互转移的。
还有一种比较特殊的养老保险,就是农村养老保险或者说叫做居民养老保险,这种养老保险也是可以参保的,但是如果自己要参加居民养老保险,那么就不能够去参加职工养老保险了,因为他们最终是独立计算养老金待遇的,而且最终也只能够享受其中的一份养老金待遇,重复参保的话,那么你自己是享受不到两份养老金待遇的。
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是个人办理社会保险吧?那我来帮你解答一下。
首先是本地人的话,直接去本地的社保局办理购买,个人挂靠在单位,以人力资源公司名义购买社保,一般社保费用是由企业缴纳部分、个人缴纳部分组成,但是个人挂靠的话是由个人全部承担,个人购买社保主要是享受养老保险、生育保险、医疗保险这几个方面,工伤、失业是享受不了的,只是挂靠人力资源公司购买,是不存在劳动关系。
有点地区好像可以网上申请购买。
外地人不可以直接购买,只能通过所在企业购买。
另外呢,随着社会的进步和人民生活水平的提高,越来越多的人开始重视社保,可是目前很一些公司办理社保确实存在一些问题,所以可以找中介公司代为操作社保,这种方式是正规合法的。每个月只需支付一定的服务费,为公司节省时间和免去不必要的麻烦!
个人缴纳社保介绍:
1、个人如何缴纳社保可以以自由职业者的身份上社保(养老+医疗)。
2、参保条件:城镇户口或农转非户口。
3、办理地点:当地社区街道的社保服务点,或区县一级的社保局(劳动保障局)。
4、个人如何缴纳社保问题中所需基本资料:户口本、身份证和复印件,2张1寸照片。
5、缴费标准:以上一年本地社平工资为基础,养老缴费比例是20%,医疗约9%,目前尚有80%和100%两档可以选择。
扩展资料:
如何计算保费
缴费金额=缴费基数*缴费比例。
1、社保缴费基数
社保的缴费基数,是指企业或者职工个人用于计算缴纳社会保险费的工资基数,用此基数乘以规定的费率,就是企业或者个人应该缴纳的社会保险费的金额。
各地的社保缴费基数与当地的平均工资数据相挂钩。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来确定的。每年确定一次,且确定以后,一年内不再变动,社保基数申报和调整的时间,一般是在7月。
企业一般以企业职工的工资总额作为缴费基数,职工个人一半则以本人上一年度的月平均工资为个人缴纳社会保险费的工资基数。在我国,缴费基数由社会保险经办机构根据用人单位的申报,依法对其进行核定。
2、缴费比例
缴费比例,即社会保险费的征缴费率。我国《社会保险法》对社会保险的征缴费率并未作出具体明确的规定。按照我国现行的社会保险相关政策的规定,对不同的社会保险险种,我们实行不同的征缴比例。