在一般的公司里人事一个月工资是多少?都需要做什么呢?
153****1547
收入规划核算处做什么的
提问时间:2022-08-16 15:52:07
提示:以下回答均以本问题为中心,仅供参考;如需更多帮助,请咨询早鸽顾问。
去咨询
回答
|
共1个
杨震
从业6年
专利申请发明专利申请
所在地区:上海市
咨询解答:391
一般工资在3000-1000不等,人力资源工资的高低一跟个人能力有关、二跟所在单位有关。
人事专员是做什么的?专员一词顾名思义就是专门负责某项工作的人员。从字面上去理解人事专员本身就不代表专业化的人力资源岗位,人事人事,和人有关的事,自然就逃脱不了考勤、工资核算、各项人事手续的办理等一些事务性的工作了。一般人力资源部会有设置招聘专员、培训专员、绩效专员、薪酬福利专员、员工关系专员。
人事一般的具体工作包括:
1、工作对人力资源部部长负责。 2、负责完成公司人事工作任务,并提出改进意见。 3、负责员工人事档案管理,并按所在分厂、部门分类存放。 4、协助招聘主管(番禺招聘主管)进行员工招聘的面试,负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工。 5、负责新进员工试用期的跟踪考核,晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。 6、负责员工调查问卷的发放和收集,分析汇总调查结果,形成结论上报。 7、负责统计汇总,上报员工考勤月报表,处理考勤异常情况。8、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总,上报,并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。 9、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料。 10、负责员工技能培训方案,技能测评的督导与跟进。 11、负责公司人事文件的呈转及发放。 12、负责草拟,解释公司的福利保险制度,组织办理入保手续,联络退保,理赔事务。 13、协助人事行政总监(番禺行政总监)处理人事方面的其他工作。
2022-08-16 16:44:09
没有符合您的答案?立即联系 “在线顾问"
顾问推荐
{{item.label}}
{{item.desc}}
相关问答
相关资讯
换一批
注册外资公司的具体流程
外资公司的注册是外国投资者在中国市场开展业务的重要步骤,不仅涉及到法律程序的遵循,还对中国市场的特点和政策有深入的了解。
注册外资公司
194次浏览
2024-03-27 10:50:39
联盟商标的优势和实践策略
在当今高度竞争的市场环境中,企业寻求合作与共赢成为了一种趋势。联盟商标,作为一种品牌合作的模式,为企业提供了一个共同创造价值、扩大市场影响力的平台。
联盟商标
170次浏览
2024-01-06 11:44:03
计算个人所得税超额累进税率的算法
个人所得税的计算公式是工资-个人缴纳五险一金的金额-个人所得税扣除额。个人所得税的超额累进税率,根据应纳税额的不同,所要缴纳的税率和速算扣除数也是不一样的
个人所得税
936次浏览
2022-07-11 16:31:08
申请的包装专利该如何进行查询
近年来,专利一直是热门话题。相信很多人都会听到关于专利的新闻。很多企业有了自己的技术产品后,都想申请自己的专利。然而,专利申请并非如此简单。不仅需要论文的支持,还需要一些申请手续。
查询专利
528次浏览
2022-07-06 19:10:54
读卡器在电脑上怎么使用
读卡器是一种读卡装置,用于计算机移动存储设备对多媒体卡进行读写。
读卡器
706次浏览
2022-03-26 16:38:51
最新问答