保安公司招的高铁列车安全员以后能转为铁路系统中有编制的正式合同工吗？

180****2005

国营企业实行劳动合同制暂行规定

提问时间:2022-10-13 09:33:19

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廖银江

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铁路系统的劳务派遣工转为有编制的正式合同工没有突出成绩的希望渺茫每年就几个名额。

1、合同工（contract worker），企业、事业单位通过签订合同招收的短期性工人。合同一般采取书面形式，内容包括时限、任务及共同遵守的各项义务等。1986年中国用工制度改革以后招收的各类工人一般都是合同工。2、1986年7月12日，国务院发布《国营企业实行劳动合同制暂行规定》和《国营企业招用工人暂行规定》，指出企业在国家劳动工资计划指标内招用常年性工作岗位上的工人，除国家另有特别规定者外，统一实行劳动合同制。3、劳动工资计划指标内招用常年性工作岗位上的工人，除国家另有特别规定者外，统一实行劳动合同制。4、企业招用合同工采取公开招收、自愿报名、德智体全面考核、择优录用的原则。合同工与所在单位固定工享有同等的劳动、工作、学习、参加企业民主管理、获得政治荣誉和物质鼓励等权利。

2022-10-13 11:55:20

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