员工未提前30日通知而辞职,企业如何处理?
149****5711
什么是先申请原则
提问时间:2022-09-02 21:52:12
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回答
|
共1个
尹应成
从业3年
商标无效宣告商标驳回复审
所在地区:西安市
咨询解答:13
这个问题比较好处理了,楼主问的是企业如何处理,而不是怎么处理劳动者,就事论事,有法依法,咱们是讲法律的人,笔者简单淡一下: 1,依据劳动合同法(2012版)... 遇此情...
2022-09-02 22:53:13
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