企业最需要哪些培训课程？

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企业礼仪培训

提问时间:2022-10-12 21:34:25

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回答 | 共2个

钱刚

从业2年

线上咨询代发律师函劳动纠纷

所在地区:孝感市

咨询解答:227

咨询TA

1、新员工入职培训：如公司管理制度：考勤制度、财务管理制度、人力资源管理制度等各项规章制度，岗位职责，工作流程。

2、商务培训：如商务礼仪培训等。

3、专业培训：如英语翻译、设计、销售、采购等一般专业的提升，主要是针对初中级专业技术人员。

4、针对中高层的总裁提升班、领导力培训等。

2022-10-12 22:00:27

曹常为

从业11年

商标撤三申请商标无效宣告

所在地区:贵阳市

咨询解答:64

咨询TA

　　企业培训课程分为：企业内训课程和公开课。内训就是针对某一特定的企业内部员工进行有针对性的培训，企业内训包括公共企业文化以及制度培训，和专项技能的企业内训。公开课是公开的针对多个企业进行广泛的培训，没有针对特定的企业，一般公开课都是一些企业文化，以及大的经济形势等。　　　　一般企业最需做些人力资源管理、市场营销、项目管理、中层管理、财务管理等方面的培训课程。　　企业培训一般有几种形式：内训，公开课，商务考察等等，而目前国内主要以公开课为主，比较受欢迎的课程主要有：商务谈判全攻略，有效沟通技巧，有效管理销售团队，创新思维训练等等。　　公司都会做些人力资源管理、市场营销、项目管理、中层管理、财务管理等方面的培训，对于一个成长型企业来说，企业培训非常重要。企业培训课程又包括企业内训和公开课二大类，企业内训的课程重点是根据客户的定向或意向需求，利用咨询顾问公司专家库资源，给需求企业提供优质、高效的“定时定点”服务，针对性很强；而公开课范围就覆盖比较广了，侧重点与企业内训有所区别。

2022-10-12 21:57:26

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