员工守则和规章制度有区别吗？

173****0625

企业员工规章制度

提问时间:2022-10-30 14:37:46

提示：以下回答均以本问题为中心，仅供参考；如需更多帮助，请咨询早鸽顾问。去咨询

回答 | 共2个

黄佳欣

从业3年

注册商标商标设计LOGO设计

所在地区:淄博市

咨询解答:226

咨询TA

1，如题所述，员工守则是规章制度其中之一，前者从属于后者，后者所涵括范围更广。

2，企业单位中，员工守则只是对员工的行为规范作约束，而规章制度则不但对员工的行为规范作约束，而且还体现员工所拥有的权利，对企业单位也作出了相应约束。3，可见，前者着重于员工的义务，后者则兼顾了员工的权利和义务，涵括更为广泛的规则内容。

2022-10-30 16:53:48

邵若飞

从业11年

ICP许可证食品经营许可证

所在地区:杭州市

咨询解答:717

咨询TA

1，如题所述，员工守则是规章制度其中之一，前者从属于后者，后者所涵括范围更广。

2，企业单位中，员工守则只是对员工的行为规范作约束，而规章制度则不但对员工的行为规范作约束，而且还体现员工所拥有的权利，对企业单位也作出了相应约束。

3，可见，前者着重于员工的义务，后者则兼顾了员工的权利和义务，涵括更为广泛的规则内容。

2022-10-30 16:10:47

没有符合您的答案？立即联系 “在线顾问"

相关问答

猜你需要 | 优质问答百科知识热门话题

陈娇顾问

擅长：国际商标注册

执业11年