门店招聘告示应该写清楚需要什么性别的员工,年龄有什么要求,工作内容是什么,工作时间多长,如果有特殊的要求也可以讲明白,譬如要会电脑,有驾驶证,会一点日常英语会话等。至于工资待遇等隐私条件可以私下谈判。总之不能让应聘者感到云里雾里不知所以然。
工作性质: 全职 工作地点:XX
招聘人数:XX人 薪资待遇:XXXX
职位描述:
1.协助商场经理,保障门店营运工作的顺利开展;做好厂商的服务和沟通工作,定期对销售和经营信息进行采集与反馈;
2.商场内的经营管理、物业管理、营业员管理、保洁员管理、服务管理。
任职要求
性别要求: 不限 年龄要求: 不限
学历要求: 大专 工作年限: 1年以上
其他要求: XXXX
职位要求:
1.专科以上学历,有营业员经验或商场综合管理工作经验者优先;
2.工作细致认真,谨慎细心,责任心强,形象气质佳;
3.有极强的协调、沟通能力和谈判能力;
4.较强的观察力和应变能力,冷静,成熟,自信。逻辑思维清晰、成熟、稳重、乐观、积极;
5.高度的工作热情,良好的团队合作精神和事业进取心;
6.良好的纪律性、开拓创新精神,能承受较大的工作压力;
7.住在XXXX附近优先。
招聘启示
因本店业务发展需要,现诚聘XX人员X名.要求:性别:男女不限.年龄XX-XX岁,相貌端正,(身高XX),普通话标准,开朗大方,口齿伶俐.XXXX,能吃苦耐劳,敬岗爱业,XXXX,有相关营业员销售员经验者优先.薪资包食宿XX-XXX元/月(面议).
诸如此类.希望对楼主有帮助.
可以做易拉宝,也可以直接贴个招聘简章到门口,如果有意向的人看到了就会联络。
招聘信息可以包括岗位,人数,工作内容,时间,以及联络电话。如果觉得薪酬很有吸引力的。可以写进去。
本X店因为业务需要,现招聘XX名员工(或者写上职位),具体的要求如下:
1、气质佳,形象好,具有良好的表达和沟通能力,善于协调和处理客人关系和反馈信息,工作认真有责任感。
2、能吃苦耐劳的,懂得x店的一些基本要求。
3、每月有XX天的休息日。
4、工资XXX+提成XXX+小费XXX
请与XXX小姐(先生)联系,电话:XXXXXXX,手机:XXXXXXXX