第一次去香港做非法劳工被抓怎样处罚？

133****7161

香港公司条例公司成员

提问时间:2022-07-09 07:22:00

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范美林

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违者一经定罪，最高可被判罚款5万元及监禁3年。根据香港《入境条例》第38AA条，非法入境者或受遣送离境令或递解离境令规限的人，不得接受有薪或无薪的雇佣工作，开办或参与任何业务。

违者一经定罪，最高可被判罚款5万元及监禁3年。

上诉法庭对违反有关条例的罪行颁定判刑指引，以监禁15个月作基准。

任何人违反对他有效的逗留条件，即属犯罪。同时，所有旅客在未获入境处处长批准前，无论受薪与否，均不得从事任何雇佣工作。

违例者会遭检控，一经定罪，最高刑罚为罚款5万元(港币，下同)及监禁2年。

协助及教唆者同罪。

雇用不可合法受雇的人是严重罪行，一经定罪，最高可被判监禁3年及罚款35万元。

高等法院曾就此颁布判刑指引，聘用非法劳工的雇主须被判即时入狱。扩展资料：香港入境处会根据现行机制的标准程序，以审核及识别贩运人口受害人，对所有行动中被捕的容易受剥削人士(包括非法劳工、非法入境者、性工作者及外籍家庭佣工)，进行初步审核。

如初步审核结果显示有任何贩运人口指标出现，入境处人员会依据一份标准核对清单再作全面调查及识别程序，以确定其中是否有贩运人口的元素，例如在招募阶段是否涉及威胁及胁迫，以及是否存在剥削性质。

被识别的贩运人口受害人会获提供各项支持和协助，包括紧急介入、诊症和治疗、辅导、收容或临时住宿及其他支持服务。

香港入境处呼吁贩运人口受害人，应立即向有关部门举报有关罪行。

2022-07-09 08:57:01

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